Размер шрифта+
Цветовая схемаAAA

Жители Ялуторовского района трудятся на славу, любят свои села и воспитывают детей

Редакция «Тюменской области сегодня» начинает проект «Вектор развития», посвященный 75-летию региона. Он охватит все муниципальные районы Тюменской области.

Общество, 13:07, 13 февраля 2019,
Слушать новость
Жители Ялуторовского района трудятся на славу, любят свои села и воспитывают детей. Редакция «Тюменской области сегодня» начинает проект «Вектор развития», посвященный 75-летию региона. Он охватит все муниципальные районы Тюменской области. .

Через очерки, зарисовки и фоторепортажи журналистов вы сможете узнать о ведущих предприятиях и хозяйствах, тружениках сел и деревень: фермерах, агрономах, строителях, трактористах, учителях, врачах, пекарях, ремесленниках, людях творческих профессий, которым по душе сельская жизнь. Они делают ее комфортнее, радостнее, богаче. Расскажем, чем живет современное село, как преображается его облик, к чему стремятся и о чем мечтают жители. Публикуем материал о Ялуторовском районе.

Заехать к Евгению Шарашину в «Приозерное» мне порекомендовали коллеги-журналисты из районной газеты. Мол, Марина, наш Савватеевич - мировой мужик, а хозяйственник – вообще уникальный! К нему мы и направились в село Старый Кавдык, расположенное в 15 километрах от Ялуторовска. Улицы здесь широкие, дома крепкие. Простора – бери не хочу! Есть где силушке крестьянской разгуляться. Крепким животноводческим и растениеводческим хозяйством «Приозерное» славится на весь район. На предприятии с 50-летней историей трудится около 200 специалистов – фактически костяк местного населения (всего здесь проживает около 600 человек). Повстречавшаяся нам фельдшер ФАПа Мария Кислицина, которая ездит сюда на работу из Ялуторовска, рассказала, что народ в селе живет дружно.

В Кавдыке не зевай – опыта набирай

Перед конторой «Приозерного» установлена доска почета с фотографиями его лучших тружеников. Кабинет руководителя устроен просто и удобно. Сам Евгений Савватеевич, как мне показалось, больше похож на профессора литературы: среднего роста, подтянутый, темные, немного вьющиеся волосы, голос чуть с хрипотцой и взгляд с поволокой немереной жизненной мудрости. В его движениях и плавной речи нет и намека на суету, присущую хлопотливым и беспокойным хозяйственникам, у которых внезапно выходит из строя техника или уходят в загул работнички. Шарашин серьезен и непоколебим. Оказалась, что философия и правда ему близка, но не та, что веки-вечные закована в пыльных томах, а другая, способная развернуть предприятие на прогрессивный курс.

Опираясь на теорию плодородия почв отечественного ученого-агронома Ивана Овсинского (которой более 100 лет), и вооружившись японскими методиками бережливого производства, Евгений Савватеевич вместе с коллективом выстраивают такую модель молочного хозяйства, которая способна минимизировать издержки, позволяет работать рентабельно, развивать животноводство и заботиться о благополучии селян.

Евгений Шарашин воспитывает в земляках любовь к сельскому труду с малых лет. Фото из архива Старокавдыкской школы.

В «Приозерном» содержат 2,5 тысячи голов крупного рогатого скота, тысяча из них – племенные молочные животные (хозяйство имеет статус племрепродуктора). Построены новые склады, фермы, где внедряют электронную систему управления стадом. Качество молока мониторится в ежедневном режиме с помощью автоматических анализаторов. Имеется современная импортная и отечественная техника для полевых работ (ей обрабатывается 3,5 тыс. га). В прошлом году приобрели передвижной комбикормовый завод немецкого изготовления, кормовую базу для животных практически полностью обеспечивают сами.

- Решаем все задачи, придерживаясь технологии бережливого производства. (Теорию научной организации труда еще в 1920-х годах сформулировал известный революционер и ученый Алексей Гастев, позже ее усовершенствовали японцы). Составили программу роста «Приозерного», основанную на принципе поиска и устранения потерь на рабочих местах, -- рассказал Евгений Шарашин. - Осмыслить этот процесс помогла книга американского ученого по промышленному инжинирингу Джеффри Лайкера «Талантливые сотрудники. Воспитание и обучение людей в духе дао Toyota». Когда дочитал ее до середины, то понял, что там описаны все проблемы, с которыми сталкиваемся ежедневно. Чтобы привлечь грамотных специалистов, серьезно занялись кадровыми и социальными вопросами, параллельно выстраивая эффективные производственные процессы.

Графики работы в «Приозерном» регламентированы стандартами, нацеленными на соблюдение всех технологий выращивания и содержания животных. В центре внимания на производстве – операторы по уходу за КРС, от которых в первую очередь зависит здоровье коров и качество молока, дающего прибыль предприятию. Специалисты остальных служб оказывают им максимальную поддержку. За минувший год хозяйство реализовало 8 тыс. 695 тонн молока в зачетном весе.

- Конечно, возникают трудности, но вот уже три года как мы сумели полностью закрыть кадровый вопрос. Производительность труда и зарплата растут (средняя в месяц – около 27 тысяч рублей), - сообщил руководитель. -  Работаем с потерями и себестоимостью - за счет этого последние пять лет не пользуемся кредитами. Строим дома для сотрудников и фермы, когда раньше даже на их  ремонт денег не хватало.

Профессиональный уровень местных механизаторов и животноводов высокий (в 2018 году в «Приозерном» достигли наилучшего показателя продуктивности производства молока в районе – 8 тыс. 11 кг на одну фуражную корову в год). На фермах студенты Ялуторовского агротехнологического колледжа даже дипломы защищали. В плановом порядке здесь усиливают подготовку всех сотрудников и их участие в деятельности хозяйства. Молодежь остается работать, так как чувствует, что развивается профессионально.

Ценные уроки

Евгения Шарашина заботит социальное благополучие односельчан. Например, его сотрудники хотят, чтобы в Старом Кавдыке их дети имели возможность получать образование не хуже чем в городе, а учителей в селе не хватает. Пришлось помогать с жильем Старокавдыкской школе – одну из квартир отдали приехавшему из Бердюжского района молодому учителю истории и обществознания Азамату Байкенову, который с красным дипломом окончил Ишимский педагогический институт и к тому времени успел отслужить в армии. В свою очередь новый педагог заявил о себе ярко. Помимо ведения уроков он организовал патриотический кружок и группу добровольной подготовки к военной службе «Сварог».

- Стремлюсь воспитать в детях чувство патриотизма, укрепить их физическую силу и выносливость. Учу оказанию первой медицинской помощи. Старшеклассников готовлю к военной службе - - юношам это дело искренне интересно, - говорит учитель.

Его коллеги даже шутят, мол, теперь у них появился рычаг воздействия на озорников: за плохое поведение грозят не отпустить их на тренировки, что для тех сущее наказание. Двое воспитанников Азамата (ныне выпускники) становились учениками года в Ялуторовском районе. Директор школы Светлана Рахматулина призналась, что как-то ей приснился сон, в котором учитель истории вдруг уволился, говорит, проснулась в слезах. Также здесь работают молодые учителя математики и физики, русского языка и литературы, начальных классов. Их руководитель уверенна, что в Старокавдыкской школе у педагогов есть возможность раскрывать свой потенциал и хорошо зарабатывать (средняя зарплата учителя составляет 28 тысяч рублей в месяц).

На районных соревнованиях военных классов команда «Сварог» всегда в лидерах, на областных – входит в пятерку сильнейших. Фото из архива Старокавдыкской школы.

В «Приозерном» готовы предоставить дом и для спортивного тренера, который сумеет не только с детьми заниматься, но и проводить мероприятия для коллектива хозяйства, популяризировать в селе здоровый образ жизни. Помещение под спортклуб есть в резерве.

Аграрии с пеленок

Жители Старого Кавдыка являются пионерами в региональном образовательном проекте «Агропоколение». Вслед за ними его подхватили в детских садах, школах и хозяйствах по всему району. Напомним, ключевым звеном проекта является ранняя профориентация подростков. Заинтересованные сельскохозяйственной сферой ребята занимаются в агроклассе, организованном на базе Ялуторовского агротехнологического колледжа. Каждый год в нем обучается около сотни юношей и девушек со всех школ. Благодаря опытным педагогам колледжа они получают подготовку по четырем направлениям: наладчик сельскохозяйственной техники, тракторист-машинист, мастер-растениевод и мастер по обработке цифровой информации. По окончании курсов выпускникам выдают удостоверения, позволяющие подрабатывать в местных предприятиях.

- Практика последних трех лет показала, что более 20 процентов выпускников агроклассов поступают учиться в Ялуторовский агротехнологический колледж и в государственный аграрный университет Северного Зауралья, - отметила Лариса Погудина, заместитель начальника отдела образования Ялуторовского района.

Девятиклассник школы села Зиново Ислам Джабаров тоже участник «Агропоколения» - осваивает слесарное дело.

- В колледже изучаем разные механизмы тракторов и машин, правила безопасности труда, выезжаем в хозяйства, участвуем в интересных конкурсах. В одиннадцатом классе рассчитываю приобрести специальность тракториста-машиниста, в селе она всегда пригодится, - рассказал юноша.

По словам директора Зиновской средней школы Людмилы Воробьевой, есть выпускники, которые смогли получить в ароклассе по три рабочих специальности (проект реализуется в районе с 2013 года). Ребят с «корочками» растениеводов и слесарей принимает на временную работу самое крупное в районе растениеводческое предприятие «Дружба-Нива».

Учащиеся агроклассов демонстрировали умения в растениеводстве на престижном региональном чемпионате «Молодые профессионалы» WorldSkills Russia в 2018 году. Фото из архива Старокавдыкской школы.

Талантливые и находчивые

Село Киева можно считать островком талантов. В киевскую детскую школу искусств на занятия по рисованию, вокалу, хореографии, игре на фортепьяно ежедневно спешат школьники, мамы и бабушки с четырех- и шестилетними малышами. Сюда привозят детей из соседних Беркута и Карабаша (занимается более 140 ребят). Нынче педагоги их воспитанники отметят 30-летие школы, которой требуется новое и более просторное помещение. Как рассказала ее руководитель Наталья Чищенко, земельный участок под строительство нового здания уже определен, ведется проектирование. Тем временем творческий коллектив занимается подготовкой праздничных концертов, которые ему удаются на славу.

Занятия в хоре у педагога киевской школы искусств Натальи Чищенко — одни из любимых у малышей. Фото Юрия Комолова.

Поджидая внуков и детей в небольшом холле, местные женщины ведут неспешные беседы о жизни: то печально вздыхают, то радуются. Из разговора с ними можно многое узнать о селе Киева, как оказалось, самом крупном в Ялуторовском районе. Здесь проживает около двух тысяч человек. Многие семьи воспитывают по трое детей - норма для села! Пенсионерки сетуют, мол, работы нет - из крупных предприятий лишь животноводческое хозяйство «Чайка» и промышленная компания «Полимер».

- Молодежь предпочитает в Тюмени трудиться, вроде как там зарплата повыше. Из Ялуторовска врача вызываем , - рассказала Валентина Шуткина. - Чтобы приезжего фельдшера пригласить, его жильем обеспечить надо, а в селе съемной квартиры не найдешь.

Несмотря на трудности, молодые семьи не спешат уезжать из Киева, строят жилье (новых улиц становится все больше). Считают, что возвести дом здесь гораздо дешевле, чем купить квартиру в городе, да и детям раздолье - растут на свежем воздухе. А работают многие киевцы действительно в Богандинском, Винзилях, Тюмени - ежедневно из села выезжает одиннадцать автобусов на данных направлениях (развозка организована работодателями).

Как показалось, ялуторовчанам вообще свойственна мобильность: многие населенные пункты в районе расположены всего в 5-15 километрах друг от друга, автобусное сообщение удобное, что способствует динамичному передвижению разных специалистов. Учителя, врачи, продавцы, администраторы, строители ездят на работу в села из соседнего Ялуторовска и наоборот. По словам главы района Андрея Гильгенберга, в Киева имеется перспективная площадка для создания индустриального парка, возможно, в ближайшие годы найдутся заинтересованные предприниматели.

Инвестиционный подъем

В 2018 году на территории района реализовано 19 инвестиционных проектов, объем инвестиций в которые превысил полтора миллиарда рублей, создано около 100 новых рабочих мест. Так, в селе Петелино завершен первый этап строительства мега-фермы на 1240 голов молочного стада. Предприятие «Дружба-Нива» построило комбикормовый завод, склады для хранения зерна, провело капитальный ремонт МТМ. Появилось новое хозяйство мясного направления -- ООО «Паритет-Агро» в деревне Каньге.

Селяне участвуют в программе самозанятости: открывают сыроварни, парикмахерские, вяжут одежду и оказывают услуги дополнительного образования. Отдохнуть и оздоровиться предлагают в селе Карабаш – тюменский предприниматель Алексей Балакин оборудовал здесь горячий источник с уникальной по минеральному составу хлор-натриевой водой. Перспективным направлением является придорожный сервис (через район проходит оживленная федеральная трасса Тюмень – Омск), но как пояснил Андрей Гильгенберг, развитие этой сферы тормозит нерешенный вопрос с расширением автострады. В целом в планах ялуторовчан в 2019-2021 годах воплотить в жизнь около 20 инвестиционных проектов, создать более 400 рабочих мест.

Андрей Гильгенберг, глава Ялуторовского района:

- В производстве сельскохозяйственной продукции Ялуторовский район сохранил и приумножил лидирующую позицию в регионе. Последние четыре года наши хозяйства занимают 3-4 места по урожайности зерновых и зерно-бобовых культур среди всех муниципалитетов. Это говорит об их стабильности и высокой технологичности процессов: материально-техническая база совершенствуется благодаря поддержке правительства области. Большие хозяйства полностью переоснастили зерносушильные комплексы, имеют комбикормовые заводы, что позволяет им переходить на промышленный тип развития и расширять деятельность. Укрупняются животноводческие комплексы. Перспективно создание молоко и мясо-перерабатывающих производств. Его намерены организовать екатеринбургские инвесторы, открывшие крупную ферму в селе Петелино. Инвестор выразил готовность строить дома, дороги, проводить водопроводы. Надеемся, что на паритетной основе построим в Петелино Дом культуры. Скажу не для хвастовства: мы серьезно занимается профориентированием школьников – шестой год работают агроклассы, где сельские ребята получают первые рабочие профессии. Небольшие промышленные предприятия действуют в селах Памятное и Киева. Ищем инвесторов для строительства бетонного завода, организации переработки дикоросов, производства древесного угля, развития экотуризма. Налоговые поступления в районный бюджет растут с каждым годом, часть доходов получаем от налогов и аренды за землю.

Читайте также:

Добрые хозяйки Уватского района пекут ароматный вкуснейший хлеб

В 2019 году доступ в Интернет получат жители отдаленных тюменских деревень

Через очерки, зарисовки и фоторепортажи журналистов вы сможете узнать о ведущих предприятиях и хозяйствах, тружениках сел и деревень: фермерах, агрономах, строителях, трактористах, учителях, врачах, пекарях, ремесленниках, людях творческих профессий, которым по душе сельская жизнь. Они делают ее комфортнее, радостнее, богаче. Расскажем, чем живет современное село, как преображается его облик, к чему стремятся и о чем мечтают жители. Публикуем материал о Ялуторовском районе.

Заехать к Евгению Шарашину в «Приозерное» мне порекомендовали коллеги-журналисты из районной газеты. Мол, Марина, наш Савватеевич - мировой мужик, а хозяйственник – вообще уникальный! К нему мы и направились в село Старый Кавдык, расположенное в 15 километрах от Ялуторовска. Улицы здесь широкие, дома крепкие. Простора – бери не хочу! Есть где силушке крестьянской разгуляться. Крепким животноводческим и растениеводческим хозяйством «Приозерное» славится на весь район. На предприятии с 50-летней историей трудится около 200 специалистов – фактически костяк местного населения (всего здесь проживает около 600 человек). Повстречавшаяся нам фельдшер ФАПа Мария Кислицина, которая ездит сюда на работу из Ялуторовска, рассказала, что народ в селе живет дружно.

В Кавдыке не зевай – опыта набирай

Перед конторой «Приозерного» установлена доска почета с фотографиями его лучших тружеников. Кабинет руководителя устроен просто и удобно. Сам Евгений Савватеевич, как мне показалось, больше похож на профессора литературы: среднего роста, подтянутый, темные, немного вьющиеся волосы, голос чуть с хрипотцой и взгляд с поволокой немереной жизненной мудрости. В его движениях и плавной речи нет и намека на суету, присущую хлопотливым и беспокойным хозяйственникам, у которых внезапно выходит из строя техника или уходят в загул работнички. Шарашин серьезен и непоколебим. Оказалась, что философия и правда ему близка, но не та, что веки-вечные закована в пыльных томах, а другая, способная развернуть предприятие на прогрессивный курс.

Опираясь на теорию плодородия почв отечественного ученого-агронома Ивана Овсинского (которой более 100 лет), и вооружившись японскими методиками бережливого производства, Евгений Савватеевич вместе с коллективом выстраивают такую модель молочного хозяйства, которая способна минимизировать издержки, позволяет работать рентабельно, развивать животноводство и заботиться о благополучии селян.

Евгений Шарашин воспитывает в земляках любовь к сельскому труду с малых лет. Фото из архива Старокавдыкской школы.

В «Приозерном» содержат 2,5 тысячи голов крупного рогатого скота, тысяча из них – племенные молочные животные (хозяйство имеет статус племрепродуктора). Построены новые склады, фермы, где внедряют электронную систему управления стадом. Качество молока мониторится в ежедневном режиме с помощью автоматических анализаторов. Имеется современная импортная и отечественная техника для полевых работ (ей обрабатывается 3,5 тыс. га). В прошлом году приобрели передвижной комбикормовый завод немецкого изготовления, кормовую базу для животных практически полностью обеспечивают сами.

- Решаем все задачи, придерживаясь технологии бережливого производства. (Теорию научной организации труда еще в 1920-х годах сформулировал известный революционер и ученый Алексей Гастев, позже ее усовершенствовали японцы). Составили программу роста «Приозерного», основанную на принципе поиска и устранения потерь на рабочих местах, -- рассказал Евгений Шарашин. - Осмыслить этот процесс помогла книга американского ученого по промышленному инжинирингу Джеффри Лайкера «Талантливые сотрудники. Воспитание и обучение людей в духе дао Toyota». Когда дочитал ее до середины, то понял, что там описаны все проблемы, с которыми сталкиваемся ежедневно. Чтобы привлечь грамотных специалистов, серьезно занялись кадровыми и социальными вопросами, параллельно выстраивая эффективные производственные процессы.

Графики работы в «Приозерном» регламентированы стандартами, нацеленными на соблюдение всех технологий выращивания и содержания животных. В центре внимания на производстве – операторы по уходу за КРС, от которых в первую очередь зависит здоровье коров и качество молока, дающего прибыль предприятию. Специалисты остальных служб оказывают им максимальную поддержку. За минувший год хозяйство реализовало 8 тыс. 695 тонн молока в зачетном весе.

- Конечно, возникают трудности, но вот уже три года как мы сумели полностью закрыть кадровый вопрос. Производительность труда и зарплата растут (средняя в месяц – около 27 тысяч рублей), - сообщил руководитель. -  Работаем с потерями и себестоимостью - за счет этого последние пять лет не пользуемся кредитами. Строим дома для сотрудников и фермы, когда раньше даже на их  ремонт денег не хватало.

Профессиональный уровень местных механизаторов и животноводов высокий (в 2018 году в «Приозерном» достигли наилучшего показателя продуктивности производства молока в районе – 8 тыс. 11 кг на одну фуражную корову в год). На фермах студенты Ялуторовского агротехнологического колледжа даже дипломы защищали. В плановом порядке здесь усиливают подготовку всех сотрудников и их участие в деятельности хозяйства. Молодежь остается работать, так как чувствует, что развивается профессионально.

Ценные уроки

Евгения Шарашина заботит социальное благополучие односельчан. Например, его сотрудники хотят, чтобы в Старом Кавдыке их дети имели возможность получать образование не хуже чем в городе, а учителей в селе не хватает. Пришлось помогать с жильем Старокавдыкской школе – одну из квартир отдали приехавшему из Бердюжского района молодому учителю истории и обществознания Азамату Байкенову, который с красным дипломом окончил Ишимский педагогический институт и к тому времени успел отслужить в армии. В свою очередь новый педагог заявил о себе ярко. Помимо ведения уроков он организовал патриотический кружок и группу добровольной подготовки к военной службе «Сварог».

- Стремлюсь воспитать в детях чувство патриотизма, укрепить их физическую силу и выносливость. Учу оказанию первой медицинской помощи. Старшеклассников готовлю к военной службе - - юношам это дело искренне интересно, - говорит учитель.

Его коллеги даже шутят, мол, теперь у них появился рычаг воздействия на озорников: за плохое поведение грозят не отпустить их на тренировки, что для тех сущее наказание. Двое воспитанников Азамата (ныне выпускники) становились учениками года в Ялуторовском районе. Директор школы Светлана Рахматулина призналась, что как-то ей приснился сон, в котором учитель истории вдруг уволился, говорит, проснулась в слезах. Также здесь работают молодые учителя математики и физики, русского языка и литературы, начальных классов. Их руководитель уверенна, что в Старокавдыкской школе у педагогов есть возможность раскрывать свой потенциал и хорошо зарабатывать (средняя зарплата учителя составляет 28 тысяч рублей в месяц).

На районных соревнованиях военных классов команда «Сварог» всегда в лидерах, на областных – входит в пятерку сильнейших. Фото из архива Старокавдыкской школы.

В «Приозерном» готовы предоставить дом и для спортивного тренера, который сумеет не только с детьми заниматься, но и проводить мероприятия для коллектива хозяйства, популяризировать в селе здоровый образ жизни. Помещение под спортклуб есть в резерве.

Аграрии с пеленок

Жители Старого Кавдыка являются пионерами в региональном образовательном проекте «Агропоколение». Вслед за ними его подхватили в детских садах, школах и хозяйствах по всему району. Напомним, ключевым звеном проекта является ранняя профориентация подростков. Заинтересованные сельскохозяйственной сферой ребята занимаются в агроклассе, организованном на базе Ялуторовского агротехнологического колледжа. Каждый год в нем обучается около сотни юношей и девушек со всех школ. Благодаря опытным педагогам колледжа они получают подготовку по четырем направлениям: наладчик сельскохозяйственной техники, тракторист-машинист, мастер-растениевод и мастер по обработке цифровой информации. По окончании курсов выпускникам выдают удостоверения, позволяющие подрабатывать в местных предприятиях.

- Практика последних трех лет показала, что более 20 процентов выпускников агроклассов поступают учиться в Ялуторовский агротехнологический колледж и в государственный аграрный университет Северного Зауралья, - отметила Лариса Погудина, заместитель начальника отдела образования Ялуторовского района.

Девятиклассник школы села Зиново Ислам Джабаров тоже участник «Агропоколения» - осваивает слесарное дело.

- В колледже изучаем разные механизмы тракторов и машин, правила безопасности труда, выезжаем в хозяйства, участвуем в интересных конкурсах. В одиннадцатом классе рассчитываю приобрести специальность тракториста-машиниста, в селе она всегда пригодится, - рассказал юноша.

По словам директора Зиновской средней школы Людмилы Воробьевой, есть выпускники, которые смогли получить в ароклассе по три рабочих специальности (проект реализуется в районе с 2013 года). Ребят с «корочками» растениеводов и слесарей принимает на временную работу самое крупное в районе растениеводческое предприятие «Дружба-Нива».

Учащиеся агроклассов демонстрировали умения в растениеводстве на престижном региональном чемпионате «Молодые профессионалы» WorldSkills Russia в 2018 году. Фото из архива Старокавдыкской школы.

Талантливые и находчивые

Село Киева можно считать островком талантов. В киевскую детскую школу искусств на занятия по рисованию, вокалу, хореографии, игре на фортепьяно ежедневно спешат школьники, мамы и бабушки с четырех- и шестилетними малышами. Сюда привозят детей из соседних Беркута и Карабаша (занимается более 140 ребят). Нынче педагоги их воспитанники отметят 30-летие школы, которой требуется новое и более просторное помещение. Как рассказала ее руководитель Наталья Чищенко, земельный участок под строительство нового здания уже определен, ведется проектирование. Тем временем творческий коллектив занимается подготовкой праздничных концертов, которые ему удаются на славу.

Занятия в хоре у педагога киевской школы искусств Натальи Чищенко — одни из любимых у малышей. Фото Юрия Комолова.

Поджидая внуков и детей в небольшом холле, местные женщины ведут неспешные беседы о жизни: то печально вздыхают, то радуются. Из разговора с ними можно многое узнать о селе Киева, как оказалось, самом крупном в Ялуторовском районе. Здесь проживает около двух тысяч человек. Многие семьи воспитывают по трое детей - норма для села! Пенсионерки сетуют, мол, работы нет - из крупных предприятий лишь животноводческое хозяйство «Чайка» и промышленная компания «Полимер».

- Молодежь предпочитает в Тюмени трудиться, вроде как там зарплата повыше. Из Ялуторовска врача вызываем , - рассказала Валентина Шуткина. - Чтобы приезжего фельдшера пригласить, его жильем обеспечить надо, а в селе съемной квартиры не найдешь.

Несмотря на трудности, молодые семьи не спешат уезжать из Киева, строят жилье (новых улиц становится все больше). Считают, что возвести дом здесь гораздо дешевле, чем купить квартиру в городе, да и детям раздолье - растут на свежем воздухе. А работают многие киевцы действительно в Богандинском, Винзилях, Тюмени - ежедневно из села выезжает одиннадцать автобусов на данных направлениях (развозка организована работодателями).

Как показалось, ялуторовчанам вообще свойственна мобильность: многие населенные пункты в районе расположены всего в 5-15 километрах друг от друга, автобусное сообщение удобное, что способствует динамичному передвижению разных специалистов. Учителя, врачи, продавцы, администраторы, строители ездят на работу в села из соседнего Ялуторовска и наоборот. По словам главы района Андрея Гильгенберга, в Киева имеется перспективная площадка для создания индустриального парка, возможно, в ближайшие годы найдутся заинтересованные предприниматели.

Инвестиционный подъем

В 2018 году на территории района реализовано 19 инвестиционных проектов, объем инвестиций в которые превысил полтора миллиарда рублей, создано около 100 новых рабочих мест. Так, в селе Петелино завершен первый этап строительства мега-фермы на 1240 голов молочного стада. Предприятие «Дружба-Нива» построило комбикормовый завод, склады для хранения зерна, провело капитальный ремонт МТМ. Появилось новое хозяйство мясного направления -- ООО «Паритет-Агро» в деревне Каньге.

Селяне участвуют в программе самозанятости: открывают сыроварни, парикмахерские, вяжут одежду и оказывают услуги дополнительного образования. Отдохнуть и оздоровиться предлагают в селе Карабаш – тюменский предприниматель Алексей Балакин оборудовал здесь горячий источник с уникальной по минеральному составу хлор-натриевой водой. Перспективным направлением является придорожный сервис (через район проходит оживленная федеральная трасса Тюмень – Омск), но как пояснил Андрей Гильгенберг, развитие этой сферы тормозит нерешенный вопрос с расширением автострады. В целом в планах ялуторовчан в 2019-2021 годах воплотить в жизнь около 20 инвестиционных проектов, создать более 400 рабочих мест.

Андрей Гильгенберг, глава Ялуторовского района:

- В производстве сельскохозяйственной продукции Ялуторовский район сохранил и приумножил лидирующую позицию в регионе. Последние четыре года наши хозяйства занимают 3-4 места по урожайности зерновых и зерно-бобовых культур среди всех муниципалитетов. Это говорит об их стабильности и высокой технологичности процессов: материально-техническая база совершенствуется благодаря поддержке правительства области. Большие хозяйства полностью переоснастили зерносушильные комплексы, имеют комбикормовые заводы, что позволяет им переходить на промышленный тип развития и расширять деятельность. Укрупняются животноводческие комплексы. Перспективно создание молоко и мясо-перерабатывающих производств. Его намерены организовать екатеринбургские инвесторы, открывшие крупную ферму в селе Петелино. Инвестор выразил готовность строить дома, дороги, проводить водопроводы. Надеемся, что на паритетной основе построим в Петелино Дом культуры. Скажу не для хвастовства: мы серьезно занимается профориентированием школьников – шестой год работают агроклассы, где сельские ребята получают первые рабочие профессии. Небольшие промышленные предприятия действуют в селах Памятное и Киева. Ищем инвесторов для строительства бетонного завода, организации переработки дикоросов, производства древесного угля, развития экотуризма. Налоговые поступления в районный бюджет растут с каждым годом, часть доходов получаем от налогов и аренды за землю.

Читайте также:

Добрые хозяйки Уватского района пекут ароматный вкуснейший хлеб

В 2019 году доступ в Интернет получат жители отдаленных тюменских деревень



В тюменских колледжах «Профессионалитета» пройдет День открытых дверей

19 апреля

Власти рассказали об актуальной паводковой ситуации в Тюменской области

19 апреля