Размер шрифта+
Цветовая схемаAAA

Каких сотрудников ищут работодатели в Тюменской области

В приоритете мультифункциональные сотрудники

Общество, 10:18, 14 февраля 2023, Нина Баринова
Слушать новость
Каких сотрудников ищут работодатели в Тюменской области. В приоритете мультифункциональные сотрудники.

Директор кадрового центра «Работа России» региона Оксана Астафьева рассказала, специалистам каких профессий сложно сегодня найти работу.

– Ежегодно вузы и ссузы выпускают большое количество специалистов экономического и юридического профиля. Профессии считаются престижными, учебные заведения ежегодно набирают по ним большое число абитуриентов, но число вакантных рабочих мест остается примерно одинаковым. Также немалое число соискателей с образованием психолога и водителей категории B, – отметила Оксана Астафьева в разговоре с корреспондентом издания «Тюменская область сегодня».

По ее словам, спрос на рынке труда сегодня формируется, скорее, не на профессии, а на навыки. Работодатель заинтересован в определенных компетенциях со стороны соискателя.

– В приоритете мультифункциональные сотрудники. Мало быть просто экономистом. Он должен обладать целым комплексом знаний и умений, совмещать в себе несколько узких направлений, например, уметь вести бухгалтерский учет, знать алгоритмы закупочной деятельности. Специалист, обладающим только каким-то одним профилем, вероятнее всего, проиграет в конкурентной битве за внимание работодателя, – пояснила собеседница.

Директор кадрового центра подчеркнула, что требуется постоянное развитие, самообразование, «прокачивание» своих профессиональных навыков и компетенций, чтобы оставаться специалистом, востребованным на рынке труда.

Так, например, профессиональное обучение и дополнительное образование соискатель может получить в центре занятости. Причем оно доступно не только безработным гражданам в рамках регионального государственного задания, но и по федеральному проекту «Содействие занятости» национального проекта «Демография».

Повысить по нему свои профессиональные навыки или получить новую профессию могут некоторые категории граждан, например, мамочки в декрете или незанятые женщины с детьми до 7 лет, предпенсионеры, молодежь до 35 лет, не имеющие среднего профессионального и высшего образования и другие.

Ранее «Тюменская область сегодня» сообщала, что в регионе топ самых востребованных профессий возглавляет сфера строительства, лесного и сельского хозяйства.

Фото Екатерины Христозовой

Директор кадрового центра «Работа России» региона Оксана Астафьева рассказала, специалистам каких профессий сложно сегодня найти работу.

– Ежегодно вузы и ссузы выпускают большое количество специалистов экономического и юридического профиля. Профессии считаются престижными, учебные заведения ежегодно набирают по ним большое число абитуриентов, но число вакантных рабочих мест остается примерно одинаковым. Также немалое число соискателей с образованием психолога и водителей категории B, – отметила Оксана Астафьева в разговоре с корреспондентом издания «Тюменская область сегодня».

По ее словам, спрос на рынке труда сегодня формируется, скорее, не на профессии, а на навыки. Работодатель заинтересован в определенных компетенциях со стороны соискателя.

– В приоритете мультифункциональные сотрудники. Мало быть просто экономистом. Он должен обладать целым комплексом знаний и умений, совмещать в себе несколько узких направлений, например, уметь вести бухгалтерский учет, знать алгоритмы закупочной деятельности. Специалист, обладающим только каким-то одним профилем, вероятнее всего, проиграет в конкурентной битве за внимание работодателя, – пояснила собеседница.

Директор кадрового центра подчеркнула, что требуется постоянное развитие, самообразование, «прокачивание» своих профессиональных навыков и компетенций, чтобы оставаться специалистом, востребованным на рынке труда.

Так, например, профессиональное обучение и дополнительное образование соискатель может получить в центре занятости. Причем оно доступно не только безработным гражданам в рамках регионального государственного задания, но и по федеральному проекту «Содействие занятости» национального проекта «Демография».

Повысить по нему свои профессиональные навыки или получить новую профессию могут некоторые категории граждан, например, мамочки в декрете или незанятые женщины с детьми до 7 лет, предпенсионеры, молодежь до 35 лет, не имеющие среднего профессионального и высшего образования и другие.

Ранее «Тюменская область сегодня» сообщала, что в регионе топ самых востребованных профессий возглавляет сфера строительства, лесного и сельского хозяйства.

Жительница Тюмени осуществила мечту благодаря кадровому центру «Работа России»

13 ноября

В медорганизации Тюменской области требуются врачи на зарплату порядка 80 тысяч рублей

27 октября