В Тюмени прошел День открытых дверей волонтерских организаций
Представители добровольческого движения рассказали о "бонусах" бесплатной работы.
О том, как присоединиться к добровольческому движению, какие есть направления работы в этой области и что дает человеку безвозмездный труд, рассказали спикеры тюменских волонтерских организаций. Всего заинтересованной молодежи на Дне открытых дверей презентовали более 10 направлений этой сферы.
В последнее время волонтерское движение становится все более популярным среди молодежи и активно развивается. Причем Тюменская область, как обычно, стремится оказаться «на переднем крае» движения. Как рассказала руководитель координационного центра развития добровольческого движения области Елена Темнякова, в регионе представлены сразу 14 направлений этого движения, в том числе такие необычные, как медиаволонтерство, корпоративное и культурное добровольчество. Впервые в этом году, названном Годом добровольца, была проведена областная школа волонтера.
Что же дает человеку участие в добровольческом движении? По мнению Павла Притупа, руководителя проекта «Капитаны двора», сегодняшний волонтер может вырасти в хорошего руководителя. Особенно если получает навыки работы на крупных мероприятиях и участвует в организации и управлении процессом. Павел собственным примером подтверждает этот тезис. В детстве он получил первый волонтерский опыт, подметая полы в пионерском лагере, чтобы иметь возможность туда поехать, потом стал помощником вожатого, а сегодня является директором детского центра. И в возрасте 37 лет Павел Притупа до сих пор периодически сам становится добровольцем – на фестивале «Жара» или форуме «СУП», получая при этом новые знакомства и навыки.
А вот Степан Панов, координатор добровольческого движения «Белая трость ТюмГУ», которое налаживает взаимодействия с незрячими людьми, подчеркивает возможность целостного развития личности за счет безвозмездной работы.
- Волонтерские проекты позволяют раскрываться каждому, проявляя его роль и ценность, - утверждает Степан Панов. - Если вам не хватает каких-то качеств, то когда вы приходите к нам и включаетесь в проекты, мы начинаем двигаться вместе и обогащаем друг друга.
Ну а поскольку направлений для возможного приложения себя как волонтера сегодня в регионе очень много, опытные наставники советуют «выбирать сердцем». И, взявшись за проект, погружаться в него целиком на несколько месяцев, чтобы за это время прочувствовать, твое ли это дело, и дать своим скрытым талантам возможность раскрыться.
Читать дальше:
Тюменские волонтеры очистили лесной массив в окрестностях «Жемчужины Сибири»
В Тюмени запустят «Университет инклюзивного добровольчества»
О том, как присоединиться к добровольческому движению, какие есть направления работы в этой области и что дает человеку безвозмездный труд, рассказали спикеры тюменских волонтерских организаций. Всего заинтересованной молодежи на Дне открытых дверей презентовали более 10 направлений этой сферы.
В последнее время волонтерское движение становится все более популярным среди молодежи и активно развивается. Причем Тюменская область, как обычно, стремится оказаться «на переднем крае» движения. Как рассказала руководитель координационного центра развития добровольческого движения области Елена Темнякова, в регионе представлены сразу 14 направлений этого движения, в том числе такие необычные, как медиаволонтерство, корпоративное и культурное добровольчество. Впервые в этом году, названном Годом добровольца, была проведена областная школа волонтера.
Что же дает человеку участие в добровольческом движении? По мнению Павла Притупа, руководителя проекта «Капитаны двора», сегодняшний волонтер может вырасти в хорошего руководителя. Особенно если получает навыки работы на крупных мероприятиях и участвует в организации и управлении процессом. Павел собственным примером подтверждает этот тезис. В детстве он получил первый волонтерский опыт, подметая полы в пионерском лагере, чтобы иметь возможность туда поехать, потом стал помощником вожатого, а сегодня является директором детского центра. И в возрасте 37 лет Павел Притупа до сих пор периодически сам становится добровольцем – на фестивале «Жара» или форуме «СУП», получая при этом новые знакомства и навыки.
А вот Степан Панов, координатор добровольческого движения «Белая трость ТюмГУ», которое налаживает взаимодействия с незрячими людьми, подчеркивает возможность целостного развития личности за счет безвозмездной работы.
- Волонтерские проекты позволяют раскрываться каждому, проявляя его роль и ценность, - утверждает Степан Панов. - Если вам не хватает каких-то качеств, то когда вы приходите к нам и включаетесь в проекты, мы начинаем двигаться вместе и обогащаем друг друга.
Ну а поскольку направлений для возможного приложения себя как волонтера сегодня в регионе очень много, опытные наставники советуют «выбирать сердцем». И, взявшись за проект, погружаться в него целиком на несколько месяцев, чтобы за это время прочувствовать, твое ли это дело, и дать своим скрытым талантам возможность раскрыться.
Читать дальше:
Тюменские волонтеры очистили лесной массив в окрестностях «Жемчужины Сибири»
В Тюмени запустят «Университет инклюзивного добровольчества»