В жару тюменцы могут претендовать на сокращение рабочего дня
Условия труда должны соответствовать требованиям законодательства
Тюменцы могут письменно требовать от работодателя сокращения продолжительности рабочего дня, если температура воздуха на рабочем месте превышает показатели, прописанные в законодательстве. Об этом сообщает издание «Комсомольская правда — Тюмень». - Если работник считает, что повышенная температура на рабочем месте угрожает его здоровью, то он должен письменно обратиться к работодателю. А тот в свою очередь обязан принять соответствующие меры, - приводит издание комментарий заместителя руководителя Государственной инспекции труда Тюменской области Владимира Ташлыкова. - Статья 212 Трудового кодекса РФ обязывает работодателя обеспечить безопасные условия и охрану труда, а статья 380 говорит о том, что работодатель не имеет права препятствовать работникам в осуществлении самозащиты, поэтому на письменный запрос работника должен быть письменный ответ и действия работодателя. В противном случае работодатель может быть привлечен к административной ответственности в виде штрафа от 30 до 50 тысяч рублей. В инспекцию по труду пока обратился лишь один житель города.
Читайте также:
В области действует программа по улучшению условий и охраны труда
Тюменские предприятия проходят оценку условий труда
Обучение по охране труда - основа безопасности на производстве
