Размер шрифта+
Цветовая схемаAAA

Банк Уралсиб подвел итоги работы программ практик и стажировок «Уралсиб.Ускорение»

Экономика, 17:50, 13 августа 2026,
Слушать новость
Банк Уралсиб подвел итоги работы программ практик и стажировок «Уралсиб.Ускорение». .

Банк Уралсиб подвел итоги реализации программ практик и стажировок «Уралсиб.Ускорение» за первое полугодие 2026 года. За этот период аудитория онлайн-платформы «students.uralsib.ru», которая объединяет участников программы, выросла более чем на тысячу студентов.

В первом полугодии 2026 года очную практику в банке прошли 303 студента в 26 городах, где работает Уралсиб. По общебанковской программе стажировки прошли более 30 студентов, из них пятеро уже трудоустроены на штатные должности в различных подразделениях банка.

6 апреля состоялось торжественное открытие второго потока программы стажировок USB.HUB – флагманского проекта Банка Уралсиб для талантливых студентов IT-специальностей и аналитиков. Специалисты группы по работе с молодежью Уралсиба получили более 3 500 откликов и после отбора пригласили в программу 10 участников, которые стали частью команды. Программа рассчитана на пять месяцев и сочетает в себе работу над реальными бизнес-задачами, развитие профессиональных и гибких навыков, а также профессиональное наставничество ведущих специалистов банка.

В первом полугодии 2026 года профильные команды банка встречались со студентами на различных площадках: карьерных форумах, ярмарках вакансий, образовательных мероприятиях и экскурсиях. Всего прошло 10 мероприятий в разных городах страны, участниками которых стали более 5 600 студентов, где представители Уралсиба рассказывали о возможностях стажировок и дальнейшего профессионального роста в банке.

Такой системный подход помогает укреплять бренд работодателя среди молодежи, выстраивать долгосрочные отношения с университетами и формировать кадровый резерв банка, начиная знакомство талантливых студентов с возможностями профессионального развития еще во время обучения.

Онлайн-платформа «Уралсиб.Ускорение» объединяет студентов, образовательные организации и Банк Уралсиб, создавая единое пространство для профессионального развития и карьерного взаимодействия. Площадка работает с 2022 года, и сегодня с ней взаимодействуют уже более 160 образовательных организаций. В их число входят как региональные, так и топовые федеральные вузы – РАНХиГС, РЭУ им. Г.В. Плеханова, Финансовый университет при Правительстве РФ, НИУ ВШЭ и другие.

Студентам эта онлайн-площадка позволяет бесплатно получать новые знания в финансовой сфере. Те, кто проявил себя с лучшей стороны, после окончания высшего или среднего специального учебного заведения могут трудоустроиться в банк – это хорошая возможность быстрого карьерного старта для молодых специалистов без опыта работы.

Фото пресс-службы ПАО «БАНК УРАЛСИБ», автор неизвестен

Банк Уралсиб подвел итоги реализации программ практик и стажировок «Уралсиб.Ускорение» за первое полугодие 2026 года. За этот период аудитория онлайн-платформы «students.uralsib.ru», которая объединяет участников программы, выросла более чем на тысячу студентов.

В первом полугодии 2026 года очную практику в банке прошли 303 студента в 26 городах, где работает Уралсиб. По общебанковской программе стажировки прошли более 30 студентов, из них пятеро уже трудоустроены на штатные должности в различных подразделениях банка.

6 апреля состоялось торжественное открытие второго потока программы стажировок USB.HUB – флагманского проекта Банка Уралсиб для талантливых студентов IT-специальностей и аналитиков. Специалисты группы по работе с молодежью Уралсиба получили более 3 500 откликов и после отбора пригласили в программу 10 участников, которые стали частью команды. Программа рассчитана на пять месяцев и сочетает в себе работу над реальными бизнес-задачами, развитие профессиональных и гибких навыков, а также профессиональное наставничество ведущих специалистов банка.

В первом полугодии 2026 года профильные команды банка встречались со студентами на различных площадках: карьерных форумах, ярмарках вакансий, образовательных мероприятиях и экскурсиях. Всего прошло 10 мероприятий в разных городах страны, участниками которых стали более 5 600 студентов, где представители Уралсиба рассказывали о возможностях стажировок и дальнейшего профессионального роста в банке.

Такой системный подход помогает укреплять бренд работодателя среди молодежи, выстраивать долгосрочные отношения с университетами и формировать кадровый резерв банка, начиная знакомство талантливых студентов с возможностями профессионального развития еще во время обучения.

Онлайн-платформа «Уралсиб.Ускорение» объединяет студентов, образовательные организации и Банк Уралсиб, создавая единое пространство для профессионального развития и карьерного взаимодействия. Площадка работает с 2022 года, и сегодня с ней взаимодействуют уже более 160 образовательных организаций. В их число входят как региональные, так и топовые федеральные вузы – РАНХиГС, РЭУ им. Г.В. Плеханова, Финансовый университет при Правительстве РФ, НИУ ВШЭ и другие.

Студентам эта онлайн-площадка позволяет бесплатно получать новые знания в финансовой сфере. Те, кто проявил себя с лучшей стороны, после окончания высшего или среднего специального учебного заведения могут трудоустроиться в банк – это хорошая возможность быстрого карьерного старта для молодых специалистов без опыта работы.

Реклама

erid: 2W5zFH5yfHB, ПАО «БАНК УРАЛСИБ», ИНН 0274062111 (генеральная лицензия Банка России № 30 от 10.09.15)