Четыре тюменских предприятия станут участниками нацпроекта «Производительность труда» в 2025 году
В компаниях внедряют элементы бережливого производства
На территории Тюменской области с 2019 года реализуется национальный проект «Производительность труда». За этот период региональным центром компетенций (РКЦ), курирующим программу в субъекте, было реализовано 100 различных проектов. Об этом сообщил руководитель РКЦ Тюменской области Герман Прочный.
– Эта тема актуальна, мы в регионе уделяем большое внимание этому национальному проекту и теме развития предприятий через внедрение бережливого производства. Область участвует в проекте с самого начала, и наш региональный центр компетенций по производительности труда является одним из самых опытных в стране, – заявил специалист.
Программа нацпроекта подразумевает шестимесячный курс, в который входят предприятия. В течение этого времени проводится обучение команды тренеров, детальная диагностика бизнес-процессов. Также компании сопровождаются в период внедрения разработанных мероприятий. Большое внимание в рамках реализации уделяется безопасности производственных процессов.
Список предприятий, которые могут попасть под квоту, довольно небольшой – до пяти предприятий в год. В связи с этим руководители компаний бронируют места в списке заранее. По словам Германа Прочного, в Тюменской области большой спрос на программу: четыре места, выделенные на следующий год, занимают уже сейчас.
– Это правильный подход, потому что внедрение любой производственной системы – вызов для коллектива и руководства. Непросто задать себе вопрос о своих потерях, смириться с этим и начать внедрять программу. Готовясь заранее, главы доводят до сотрудников, что при обнаружении проблем не последует санкций. И когда тренеры выходят на заводы – коллективы подготовлены, они спокойно рассказывают о своих идеях и предложениях, – пояснил руководитель РКЦ.
Фото Евгения Тимофти
Для компаний, не подходящих под критерии нацпроекта, в области действует региональная программа. Она помогает повысить производительность труда субъектам малого и среднего предпринимательства.
– Тюменская область – уникальный регион в том плане, что не подходит к реализации программы линейно. У нас есть проекты по внедрению бережливого производства в разных категориях предприятий. Вопрос о количестве мест для субъектов МСП на следующий год решается. Все будет зависеть от количества желающих, – резюмировал Герман Прочный.
К слову, в этом году в реализации нацпроекта «Производительность труда» участвует одно из самых старейших предприятий Тюменской области «Сибжилстрой», которое функционирует с 1932 года. Подробности о единственном в УФО заводе, выпускающем цементно-стружечные плиты, – в этом материале.
Фото Екатерины Христозовой
На территории Тюменской области с 2019 года реализуется национальный проект «Производительность труда». За этот период региональным центром компетенций (РКЦ), курирующим программу в субъекте, было реализовано 100 различных проектов. Об этом сообщил руководитель РКЦ Тюменской области Герман Прочный.
– Эта тема актуальна, мы в регионе уделяем большое внимание этому национальному проекту и теме развития предприятий через внедрение бережливого производства. Область участвует в проекте с самого начала, и наш региональный центр компетенций по производительности труда является одним из самых опытных в стране, – заявил специалист.
Программа нацпроекта подразумевает шестимесячный курс, в который входят предприятия. В течение этого времени проводится обучение команды тренеров, детальная диагностика бизнес-процессов. Также компании сопровождаются в период внедрения разработанных мероприятий. Большое внимание в рамках реализации уделяется безопасности производственных процессов.
Список предприятий, которые могут попасть под квоту, довольно небольшой – до пяти предприятий в год. В связи с этим руководители компаний бронируют места в списке заранее. По словам Германа Прочного, в Тюменской области большой спрос на программу: четыре места, выделенные на следующий год, занимают уже сейчас.
– Это правильный подход, потому что внедрение любой производственной системы – вызов для коллектива и руководства. Непросто задать себе вопрос о своих потерях, смириться с этим и начать внедрять программу. Готовясь заранее, главы доводят до сотрудников, что при обнаружении проблем не последует санкций. И когда тренеры выходят на заводы – коллективы подготовлены, они спокойно рассказывают о своих идеях и предложениях, – пояснил руководитель РКЦ.
Фото Евгения Тимофти
Для компаний, не подходящих под критерии нацпроекта, в области действует региональная программа. Она помогает повысить производительность труда субъектам малого и среднего предпринимательства.
– Тюменская область – уникальный регион в том плане, что не подходит к реализации программы линейно. У нас есть проекты по внедрению бережливого производства в разных категориях предприятий. Вопрос о количестве мест для субъектов МСП на следующий год решается. Все будет зависеть от количества желающих, – резюмировал Герман Прочный.
К слову, в этом году в реализации нацпроекта «Производительность труда» участвует одно из самых старейших предприятий Тюменской области «Сибжилстрой», которое функционирует с 1932 года. Подробности о единственном в УФО заводе, выпускающем цементно-стружечные плиты, – в этом материале.