Новый закон о занятости населения: пособие по безработице, доплаты на сирот и другие изменения
Как новый закон изменит жизнь тюменцев
В 2024 году вступил в силу новый закон «О занятости населения РФ». О ключевых изменениях рассказал директор департамента труда и занятости населения Тюменской области Александр Сидоров во время пресс-конференции, которая прошла сегодня, 6 февраля.
По словам эксперта, концепция предыдущего закона, несмотря на постоянную актуализацию, перестала отвечать тем задачам, которые стоят перед органами службы занятости.
Нововведения будут вводиться поэтапно, некоторые вступили в силу с 1 января, еще часть – с 1 марта и 1 сентября, а основной блок – с 1 января 2025 года.
Изменение размера пособий по безработице
С февраля этого года размер пособий был проиндексирован. Его максимальная величина составила 13 739 рублей без учета районного коэффициента, а минимальная – 1 611 рублей. Эта сумма продолжит ежегодно увеличиваться.
Доплата для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей
Она распространяется на граждан, впервые признанных безработными и нетрудоустроенными в течение 6 месяцев. К их заработной плате будут начисляться дополнительные средства для повышения размера суммы до среднего заработка по региону.
– Это сделано для того, чтобы стимулировать трудоустройство для этой категории граждан. Согласно концепции нового закона о занятости, основная цель и смысл деятельности кадровых центров – трудоустройство граждан, – отметил Александр Сидоров.
Новые подходы в работе с занятостью инвалидов
Субъекты РФ получили новые полномочия по установлению квоты для работодателей по приему на работу инвалидов.
– Раньше мы устанавливали квоту в зависимости от среднесписочной численности работодателя. Сейчас мы сможем это более гибко варьировать и устанавливать ее от вида деятельности, территориального месторасположения, – заметил глава департамента.
На сегодняшний день во многих регионах есть работодатели, которые готовы создавать места в большом объеме. У них есть потребность в кадрах, а специфика работы позволяет трудоустраивать граждан с ограничениями по здоровью и инвалидностью.
Что касается Тюменской области, то в регионе уже увеличен размер квоты до 4% для предприятий, на которых трудятся более 100 сотрудников.
– Это позволит нам создать дополнительно 400 рабочих мест для инвалидов. С одной стороны, эта категория граждан получит возможность трудиться, реализовываться и социально адаптироваться. А с другой, работодатели получат ресурс для замещения кадровой потребности, – обратил внимание спикер.
Фото Сергея Куликова
Меры, которые вступят в силу в 2025 году
С 2025 года в отношении каждого гражданина, обращающегося в центр занятости, будет составляться индивидуальный план. За ним закрепится конкретный сотрудник, и мероприятия будут адаптированы под конкретную жизненную ситуацию.
– В условиях, когда численность безработных снижается, у центров занятости появляются ресурсы для индивидуальной работы с гражданами, – отметил эксперт.
Появится возможность зарегистрироваться безработным не только по месту жительства, но и по месту пребывания.
Также со следующего года граждане, признанные безработными, смогут подрабатывать, оставаясь в указанном статусе.
– Сейчас, если гражданин даже на неделю находит работу, он снимается с учета. Согласно новому закону, соискатель сможет официально выйти, осуществить трудовую деятельность и при этом остаться безработным. А работодатели смогут заместить оперативные потребности, – резюмировал Александр Сидоров.
Фото Екатерины Христозовой
В 2024 году вступил в силу новый закон «О занятости населения РФ». О ключевых изменениях рассказал директор департамента труда и занятости населения Тюменской области Александр Сидоров во время пресс-конференции, которая прошла сегодня, 6 февраля.
По словам эксперта, концепция предыдущего закона, несмотря на постоянную актуализацию, перестала отвечать тем задачам, которые стоят перед органами службы занятости.
Нововведения будут вводиться поэтапно, некоторые вступили в силу с 1 января, еще часть – с 1 марта и 1 сентября, а основной блок – с 1 января 2025 года.
Изменение размера пособий по безработице
С февраля этого года размер пособий был проиндексирован. Его максимальная величина составила 13 739 рублей без учета районного коэффициента, а минимальная – 1 611 рублей. Эта сумма продолжит ежегодно увеличиваться.
Доплата для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей
Она распространяется на граждан, впервые признанных безработными и нетрудоустроенными в течение 6 месяцев. К их заработной плате будут начисляться дополнительные средства для повышения размера суммы до среднего заработка по региону.
– Это сделано для того, чтобы стимулировать трудоустройство для этой категории граждан. Согласно концепции нового закона о занятости, основная цель и смысл деятельности кадровых центров – трудоустройство граждан, – отметил Александр Сидоров.
Новые подходы в работе с занятостью инвалидов
Субъекты РФ получили новые полномочия по установлению квоты для работодателей по приему на работу инвалидов.
– Раньше мы устанавливали квоту в зависимости от среднесписочной численности работодателя. Сейчас мы сможем это более гибко варьировать и устанавливать ее от вида деятельности, территориального месторасположения, – заметил глава департамента.
На сегодняшний день во многих регионах есть работодатели, которые готовы создавать места в большом объеме. У них есть потребность в кадрах, а специфика работы позволяет трудоустраивать граждан с ограничениями по здоровью и инвалидностью.
Что касается Тюменской области, то в регионе уже увеличен размер квоты до 4% для предприятий, на которых трудятся более 100 сотрудников.
– Это позволит нам создать дополнительно 400 рабочих мест для инвалидов. С одной стороны, эта категория граждан получит возможность трудиться, реализовываться и социально адаптироваться. А с другой, работодатели получат ресурс для замещения кадровой потребности, – обратил внимание спикер.
Фото Сергея Куликова
Меры, которые вступят в силу в 2025 году
С 2025 года в отношении каждого гражданина, обращающегося в центр занятости, будет составляться индивидуальный план. За ним закрепится конкретный сотрудник, и мероприятия будут адаптированы под конкретную жизненную ситуацию.
– В условиях, когда численность безработных снижается, у центров занятости появляются ресурсы для индивидуальной работы с гражданами, – отметил эксперт.
Появится возможность зарегистрироваться безработным не только по месту жительства, но и по месту пребывания.
Также со следующего года граждане, признанные безработными, смогут подрабатывать, оставаясь в указанном статусе.
– Сейчас, если гражданин даже на неделю находит работу, он снимается с учета. Согласно новому закону, соискатель сможет официально выйти, осуществить трудовую деятельность и при этом остаться безработным. А работодатели смогут заместить оперативные потребности, – резюмировал Александр Сидоров.