Начальницу Исетского центра занятости населения уволили из-за утраты доверия
Она пыталась восстановиться через суд, но не смогла
Фото Сергея Куликова
Бывшая начальница Центра занятости населения Исетского района не смогла восстановиться на работе через суд. С занимаемой должности К. уволили в феврале 2023 года по п. 7.1 ч. 1 статьи 81 ТК РФ. Она подразумевает, что работник не принял мер по предотвращению конфликта интересов, что дает основание для утраты доверия со стороны работодателя.
В ходе рассмотрения дела установлено, что К. по собственной инициативе устроила на работу в центр занятости своего мужа водителем служебного автомобиля. Таким образом, возник конфликт интересов, однако женщина не уведомила об этом директора Центра занятости населения Тюменской области, сообщает объединенная пресс-служба региональной судебной системы.
Также была проведена служебная проверка, которая показала, что К. допускала факты неправомерных выплат отделением ЦЗН по Исетскому району. По этому эпизоду ее деятельности в настоящее время возбуждено уголовное дело.
По мнению Исетского районного суда, все выявленные нарушения показывают, что должностное лицо создало условия для конфликта интересов и не приняло мер для его устранения. Как следствие, это привело к недоверию со стороны работодателя. Суд счел увольнение по этому основанию законным.
В свою очередь, женщина не согласилась с вердиктом и обжаловала его. Однако судебная коллегия по гражданским делам Тюменского областного суда оставила его без изменений.
