На Ямале прогнозируют кадровые перестановки в начале нового срока губернатора Дмитрия Артюхова
Сейчас глава округа изучает удачные управленческие кейсы
Фото со страницы Евгения Забродина в соцсети "ВКонтакте"
В команде губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа Дмитрия Артюхова прогнозируют кадровые перестановки. Глава субъекта не только подводит итоги своей пятилетней работы на посту, но и всесторонне оценивает результаты деятельности руководителей в регионе. Таким мнением поделился политолог, член Общественной палаты РФ Евгений Забродин.
– Скорее всего, в электоральный цикл-2023 Артюхов проведет кадровые рокировки, основанные на анализе работы его команды за эти годы. Наверняка он сейчас наиболее пристально изучает удачные управленческие, организационные кейсы членов правительства и глав муниципалитета. Первой ласточкой грядущего переформатирования управленческой системы можно считать смену главы в Тазовском районе, – отметил эксперт, подчеркнув, что будут и традиционные решения, связанные с уходом на заслуженный отдых отдельных членов команды. Однако по персоналиям пока что говорить сложно, так как такие комбинации в управленческой культуре, как правило, до последнего обсуждаются исключительно за закрытыми дверями.
По словам Евгения Забродина, в ЯНАО задан высокий темп для всех участников команды. Особенно интересны разные смелые, яркие и социально обоснованные решения, а также способность их продвинуть, наладить конструктивную коммуникацию с населением, партнерами и элитами.
В число чиновников, работу которых Дмитрий Артюхов высоко оценивает, вошли главы Нового Уренгоя Андрей Воронов и Губкинского Андрей Гаранин. Также на виду глава молодежки Наиль Хайруллин, который курирует одно из основных направлений госполитики в ЯНАО.
– Логично, что начинать новую пятилетку, а также двигаться курсом «Ямал-100» к вековому юбилею округа, нужно с удвоенной силой. Сейчас губернатор уже четко понимает, кто выдерживает его темп, правильно оценивает задачи и готов к переходу на другой уровень, – резюмировал Евгений Забродин.
