В тобольских кадровых центрах расширяют перечень услуг под запрос граждан
Центры переходят к проактивным методам работы с клиентами
Фото представлено организатором, автор неизвестен
В тобольских кадровых центрах «Работа России» работают по принципу индивидуальной помощи для каждого, кто обратился. Такой подход повышает эффективность деятельности службы занятости.
Консультанты центры постоянно апробируют разные жизненные и бизнес-ситуации. Среди новых — «Организация занятости несовершеннолетних граждан, состоящих на учете в областном межведомственном программном комплексе «Банк данных семей и несовершеннолетних, находящихся в социально опасном положении» и «Стажировка выпускников и граждан, ищущих работу, как эффективный инструмент кадровой политики».
Центры переходят к проактивным методам работы с клиентами. Те, кто обратился в службу занятости, могут получить консультацию различных ведомств. Вопросы решаются по принципу «одного окна». Клиенты получают индивидуальное сопровождение по своей ситуации.
