Размер шрифта+
Цветовая схемаAAA

В какие сроки производится оплата отпуска работнику?

– Собираюсь пойти в отпуск. Хочу знать, в какие сроки производится оплата отпуска работнику – за три рабочих или календарных дня? Алексей Сидоров, г. Тобольск

Слушать новость
В какие сроки производится оплата отпуска работнику?. – Собираюсь пойти в отпуск. Хочу знать, в какие сроки производится оплата отпуска работнику – за три рабочих или календарных дня? Алексей Сидоров, г. Тобольск.

– В соответствии с ч. 9 ст. 136ТК РФ оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала. В статье не определено, какие дни учитываются при расчете – календарные или рабочие.

Исчисление сроков устанавливается в ст. 14 ТК РФ. В соответствии с частью 1 данной статьи течение сроков, с которыми ТК РФ связывает возникновение трудовых прав и обязанностей, начинается с календарной даты, которой определено начало возникновения указанных прав и обязанностей.

В срок, исчисляемый в календарных неделях или днях, включаются и нерабочие дни (ч. 3 ст. 14ТК РФ).

Из системного толкования этих норм ТК РФ следует, что сроки для оплаты отпуска исчисляются в календарных днях.

При этом необходимо учитывать, что  в соответствии с ч. 8 ст. 136 ТК РФ при совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем оплата отпуска производится накануне этого дня.

– В соответствии с ч. 9 ст. 136ТК РФ оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала. В статье не определено, какие дни учитываются при расчете – календарные или рабочие.

Исчисление сроков устанавливается в ст. 14 ТК РФ. В соответствии с частью 1 данной статьи течение сроков, с которыми ТК РФ связывает возникновение трудовых прав и обязанностей, начинается с календарной даты, которой определено начало возникновения указанных прав и обязанностей.

В срок, исчисляемый в календарных неделях или днях, включаются и нерабочие дни (ч. 3 ст. 14ТК РФ).

Из системного толкования этих норм ТК РФ следует, что сроки для оплаты отпуска исчисляются в календарных днях.

При этом необходимо учитывать, что  в соответствии с ч. 8 ст. 136 ТК РФ при совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем оплата отпуска производится накануне этого дня.