В инженеры – с легкой руки журналистов
Газета «Тюменская область сегодня» признана победителем конкурса региональных СМИ «Экономике Тюменской области – лучшие кадры. Интеграция образования, науки и производства». Творческий коллектив редакции удостоился диплома первой степени и сертификата на получение планшетного компьютера за серию публикаций о развитии в регионе такого приоритетного направления, как профобразование.
Учредители традиционного конкурса – Тюменский государственный нефтегазовый университет совместно с областным Союзом журналистов и региональной общественной организацией работников СМИ «МедиаСоюз» – вновь призвали журналистское сообщество подключиться к обсуждению перспектив научного потенциала и кадрового обеспечения Тюменского края. Разумеется, в творческих материалах освещались не только инновационные проекты ТюмГНГУ в сфере образования и науки. Акцент делался в целом на развитии научной деятельности в интересах экономического развития региона.
Ректор Тюменского государственного нефтегазового университета, депутат Тюменской облдумы, доктор технических наук Владимир Новоселов не раз публично высказывал свое мнение о том, что высокий уровень подготовки специалистов – неотъемлемый критерий успешного решения вопроса кадрового дефицита не только в нашем регионе, но и в стране в целом.
– Многое зависит от профессионализма преподавательского состава, – высказался в одном из своих выступлений Владимир Васильевич. – Свыше 45 тысяч докторов наук покинули Россию, из них 25 тысяч осели в Штатах. Причем это самые конкурентоспособные ученые. Некоторые американские научные лаборатории на 70 процентов укомплектованы русскими специалистами. А все потому, что престиж профессии ученого-преподавателя в России низок. Согласно опросам лишь один процент населения находит этот род деятельности привлекательным. Как следствие, молодые ученые, получив определенное конкурентное преимущество, ищут себя в других, более высокооплачиваемых отраслях. Под вопросом и эффективность использования в учреждениях профобразования новейшего оборудования, приобретенного в рамках государственных программ.
Не менее важным аспектом урегулирования кадрового вопроса, по мнению Новоселова, является и обеспечение востребованности выпускников учреждений профобразования: всем известно, что запросы реальной экономики не соответствуют тому, что готовы предложить работодателю молодые люди по окончании учебного заведения. Пора приводить оба показателя к единому знаменателю. В этом плане очень показателен плодотворный опыт взаимодействия вуза с ведущими компаниями, предприятиями и организациями Тюменской области.
По замыслу организаторов конкурса, целенаправленная политика СМИ в сфере профобразования постепенно формирует в обществе интерес к техническим специальностям и повышает престиж профессии инженера в глазах молодежи.
