Горячая линия «Обсуждаем послание губернатора . .

Тюменской областной Думе «О положении дел в области»

Уважаемые читатели!

На сайте и в газете «Тюменская область сегодня» № 201 за 29 октября вы можете прочесть пятое ежегодное Послание губернатора Владимира Якушева «О положении дел в области» Тюменской областной Думе, жителям региона. Послание касается всех, поскольку речь в нем идет о жизни, проблемах, перспективах, основных направлениях развития региона.

Предлагаем вам принять участие в работе «горячей линии», которая проводится редакцией, высказать свое мнение о темах, прозвучавших в Послании главы региона, выразить свою точку зрения по ключевым вопросам, связанным со сферой социальной политики, здравоохранения, науки, образования.

Что важно именно для вас в Послания губернатора? Что считаете актуальным для всей области? На что стоит обратить первостепенное внимание?

Вы сможете позвонить в редакцию 29 октября, в пятницу, с 15 до 17 часов.
Ждем звонков по телефону 8(3452) 39-90-59 (отдел писем). Ваши звонки будут принимать начальник отдела писем Наталья Ильинична Худорожкова и заместитель начальника отдела писем Татьяна Евгеньевна Тихонова.

Свои мнения вы также можете отправить:
1. Писмом по адресу: 625000 Почтамт АНО "Тюменская область сегодня",
2. По электронной почте: tyumentoday@mail.ru.
3. Оставить в комментариях прямо на этой странице сайта, в комментариях

Ваше мнение будет опубликовано на страницах газеты.

Журналисты газеты «Тюменская область сегодня» подготовят обзор мнений по данной теме, которые вы сможете прочитать в ближайших номерах издания.

------

комментарии:
■ Вячеслав ЕФИМОВ, руководитель ООО «СТАСагро», Голышмановский район:

– Приобрести новую технику вовсе не означает модернизировать производство или иной процесс, подчеркнул в Послании областной Думе губернатор Владимир Якушев. В первую очередь людям надо перестраивать мышление. Можно основательно начинить школу информационными технологиями, но без желания педагога максимально использовать их возможности образовательный процесс не станет увлекательнее. Современный посевной комплекс на весеннем поле не гарантия рекордного урожая. Важно, как будем использовать технику, как организуем полевые работы. Главное – не останавливаться на достигнутом, анализировать и идти дальше.

Даже в нынешних сложных погодных условиях наше предприятие вырастило неплохой урожай – это уже результат. Построили современный животноводческий комплекс на 400 голов, отработали технологию содержания коров молочной породы, реконструировали старый коровник, привезли еще две сотни «голштинок».

Нужно идти вперед, быть в постоянном поиске – это  и есть модернизация мышления, о которой говорил в Послании губернатор. Известно: успех любого производства – дело инициативных людей.

---

■ Арчил МЕРАБИШВИЛИ, владелец личного подсобного хозяйства, д. Садовщикова, Голышмановский район:

– Модернизация – ключевая мысль Послания. Но  в этом процессе, в частности сельского хозяйства, должны участвовать не только крупные предприятия, но  и личные подворья. Это непросто, но  с вилами и лопатой производство не может стать эффективным, а продукция конкурентоспособной. Крестьянин от природы хваткий, по-хозяйски расчетливый. На помощь ему должны прийти доступные по цене машины и технологии. Нужно искать, пробовать, рисковать, ведь пути для достижения цели есть. В первую очередь это областные программы развития сельского хозяйства. Поэтому надо использовать предлагаемые возможности!

Таким образом у меня появилась свиноферма. Затем построил современную мини-ферму, купил породистых нетелей. Теперь ежедневно отправляю на переработку первосортное молоко. А начинал с одной теп-лицы! Необходимо перестроить себя, проявить инициативу, уйти от пассивного созерцания жизни, как верно подметил в Послании глава региона.

---

■ Владимир НОВОСЕЛОВ, ректор ТюмГНГУ, профессор:

– В Послании губернатор Владимир Якушев большую роль в развитии общества отвел модернизации. Буквально за несколько дней до  того, как главой региона был определен этот курс, в Тюменском государственном нефтегазовом университете на заседании Ученого совета была принята программа развития исследовательской и инновационной деятельности вуза, в штате которого около 1300 научно-педагогических работников. Программой определено, что научной работой должен заниматься каждый преподаватель, а резервом повышения научного кадрового потенциала университета является более широкое вовлечение в исследовательскую деятельность аспирантов и студентов.

Разработана состоящая из трех этапов программа, рассчитанная до 2016 года. Предусмотрено, что основой инфраструктуры научных исследований станут научно-образовательные центры, объединяющие исследовательские, отраслевые лаборатории, центры по принципу технологической однородности направлений исследований. Они призваны обеспечить быстрый трансфер произведенных научных знаний в образовательный процесс.

---