Размер шрифта+
Цветовая схемаAAA

За кадровый потенциал и здоровый образ жизни

Слушать новость
За кадровый потенциал и здоровый образ жизни. .

награждение
Вчера на заседании областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений под руководством заместителя губернатора Тюменской области Сергея Дегтяря были подведены итоги регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности».

------

Цель конкурса – привлечение общественного внимания к важности социальных вопросов на уровне предприятий, демонстрация конкретных примеров решения социальных задач, совершенствования форм социального партнерства в организациях.

Победители и призеры конкурса определены в шести номинациях, им вручены дипломы и  подарки. Призовой фонд предоставлен депутатской фракцией партии «Единая Россия» Тюменской областной Думы.

Первое место в номинации «За формирование здорового образа жизни на предприятии», наряду с Тюменским государственным университетом, завоевало МОУ «Овсянниковская средняя общеобразовательная школа», что  в Тобольском районе. Школа малокомплектная, в ней учатся всего-то 50 ребят и трудятся семь учителей. Но эта маленькая школа не раз становилась победителем в различных конкурсах. По словам начальника отдела образования г. Тобольска Нины Иваненко, здание недавно реконструировано, оснащено современным оборудованием. Весь коллектив во главе с директором Любовью Остяковой активно занимается в тренажерном зале плюс фитотерапия. Результат – вот уже три года никто не болеет.

Центр физкультурно-оздоровительной работы Уватского района победил в номинации «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболева-емости». Директор центра Сергей Головян сам еще недавно занимался дзюдо и самбо.

– В спорте травмы всегда возможны, но мы стараемся их не допускать, – говорит он. – На всех мероприятиях обязательно присутствует медицинский работник. Особое внимание уделяем занятиям с детьми и инвалидами.

Лучшим малым предприятием высокой социальной эффективности стало ООО «СибГеоПроект», в номинации «За развитие кадрового потенциала» первое место присуждено ЗАО «Торговый дом «Южный» (г. Тюмень), в развитии социального партнерства пре-успел Тюменский нефтегазовый университет. А вот ОАО «СибНАЦ» стало не только первым в номинации «За развитие рынка труда», но  и собрало немалый призовой «урожай» в других номинациях. Все победители становятся участниками всероссийского конкурса.

Фото автора

награждение
Вчера на заседании областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений под руководством заместителя губернатора Тюменской области Сергея Дегтяря были подведены итоги регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности».

------

Цель конкурса – привлечение общественного внимания к важности социальных вопросов на уровне предприятий, демонстрация конкретных примеров решения социальных задач, совершенствования форм социального партнерства в организациях.

Победители и призеры конкурса определены в шести номинациях, им вручены дипломы и  подарки. Призовой фонд предоставлен депутатской фракцией партии «Единая Россия» Тюменской областной Думы.

Первое место в номинации «За формирование здорового образа жизни на предприятии», наряду с Тюменским государственным университетом, завоевало МОУ «Овсянниковская средняя общеобразовательная школа», что  в Тобольском районе. Школа малокомплектная, в ней учатся всего-то 50 ребят и трудятся семь учителей. Но эта маленькая школа не раз становилась победителем в различных конкурсах. По словам начальника отдела образования г. Тобольска Нины Иваненко, здание недавно реконструировано, оснащено современным оборудованием. Весь коллектив во главе с директором Любовью Остяковой активно занимается в тренажерном зале плюс фитотерапия. Результат – вот уже три года никто не болеет.

Центр физкультурно-оздоровительной работы Уватского района победил в номинации «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболева-емости». Директор центра Сергей Головян сам еще недавно занимался дзюдо и самбо.

– В спорте травмы всегда возможны, но мы стараемся их не допускать, – говорит он. – На всех мероприятиях обязательно присутствует медицинский работник. Особое внимание уделяем занятиям с детьми и инвалидами.

Лучшим малым предприятием высокой социальной эффективности стало ООО «СибГеоПроект», в номинации «За развитие кадрового потенциала» первое место присуждено ЗАО «Торговый дом «Южный» (г. Тюмень), в развитии социального партнерства пре-успел Тюменский нефтегазовый университет. А вот ОАО «СибНАЦ» стало не только первым в номинации «За развитие рынка труда», но  и собрало немалый призовой «урожай» в других номинациях. Все победители становятся участниками всероссийского конкурса.

Фото автора



Александр Моор поздравил коллектив «СИБИНТЕЛ-холдинга» с 35-летием компании

29 ноября

Полпред Артем Жога встретился с Героями России из регионов Уральского федерального округа

29 ноября